总经理助理岗位工作职责

1. 总经理助理岗位工作职责

 　　总经理助理岗位工作职责 篇1   　　职责一：助手工作 
  　　工作任务：
  　　1、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作
  　　2、按照领导的安排，协助其他部门组织企业的重大活动
  　　3、协助跟踪企业经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议
  　　4、在企业经营计划、销售策略、运作等方面向总经理提供相关解决方案
  　　5、协助总经理进行企业文化、战略发展的规划，配合开展企业文化工作
  　　考核重点：内部关系顺畅，企业领导评价情况
   　　职责二：对外关系的协调 
  　　工作任务：
  　　1、配合企业有关部门，协调企业与政府主管部门的关系
  　　2、协助总经理进行对外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系
  　　3、按照领导安排，代表企业出席各种外部会议
  　　考核重点：外部关系维护状况
   　　职责三：会议管理 
  　　工作任务：
  　　1、按照总经理的安排，召集并列席总经理办公会议及其他各种日常会议等
  　　2、按照总经理的安排起草会议文件，协助总经理进行商务会议及谈判
  　　3、做好会议记录，及时编制完成会议纪要并下发各相关部门，跟进落实各项决议
  　　考核重点：企业领导满意程度和会议管理结果
  　　总经理助理岗位工作职责 篇2  　　1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录。
  　　2、起草、存档整理总经理签发文件。
  　　3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合。
  　　4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录。
  　　5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行。
  　　6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作。
  　　7、根据公司发展的要求制定人力资源战略、
  　　8、设计并完善公司人力资源结构。
  　　9、完成公司人力资源的日常招聘工作。
  　　10、完善公司绩效考核制度。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇3   　　职责一：文书档案管理 
  　　工作任务：
  　　1、编写文件管理制度，制定文件编码，对企业各种文件进行登记、归档管理
  　　2、负责总经理办公室各种往来文件的核稿、颁布和下发工作
  　　3、起草企业各阶段工作总结和其他文件，上报总经理审批
  　　考核重点：文件编码发放及时，文档完整无损
   　　职责二：日常接待 
  　　工作任务：
  　　1、妥善、礼貌地接待国内外有关单位、人员的来访
  　　2、妥善安排接待总经理的重要客人
  　　3、协助有关部门做好来宾的接待工作
  　　考核重点：接待工作适当、周到
   　　职责三：总经理工作日程安排 
  　　工作任务：
  　　1、按照重要程度安排总经理的工作日程，保证总经理工作顺畅
  　　2、及时、准确地处理临时事件，保证总经理的工作效率
  　　考核重点：领导工作顺畅程度及满意程度
  　　总经理助理岗位工作职责 篇4  　　1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
  　　2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
  　　3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
  　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。
  　　5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
  　　6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
  　　7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
  　　8、负责保管使用企业图章和介绍信。
  　　9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
  　　10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇5  　　计划：协助总经理进行公司年度经营计划的制定和各项目经营目标的分解与确定；
  　　监督：协助总经理监督各部门、各项目对经营目标与管理目标的实施情况，及时进行总结和分析，提出经营目标与管理目标的修订意见，报总经理审批；
  　　企业管理：协助总经理依据现代企业管理规范主持制定各项管理制度，审核修订全公司人员组织架构及薪酬福利体系，举荐各类公司适用人才，复核品质督导部门反映的各项客户投诉及员工违规事项并加具处理意见，报总经理审批；
  　　市场开发：协助总经理根据公司经营计划，做好经营性项目市场开发的协调管理工作，为经营性项目市场运作提供支持和引导；
  　　关系维护：协助总经理根据公司管理的需要，对集团及重点合作方进行关系的维护，保证各项业务的顺利进展。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇6  　　1 协助总经理对公司进行团队管理；
  　　2 做公司战略规划日常管理的智囊；
  　　3 负责总经理的日常行程安排；
  　　4 负责总经理文件，信件，函电的接收与转达；
  　　5 负责总经理日常经营工作中文件的起草；
  　　6 负责来访的接待商务随行；
  　　7 协助安排外出行程。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇7  　　1 根据公司业务及规划，建立有建设性的，高效的客户关系网络，完善沟通机制；协助总经理根据公司发展目标，参与各部门整体策划，搭建和完善运营及管理体系；
  　　2 组织协调各部门工作，听取工作汇报，提出决策性意见；协调部门与其他部门之间的工作与关系，建立有效的`工作机制；
  　　3 负责总经理临时交办的任务，起草和签发相关文件，部分资料的翻译及各类公文信函合同报告等文件的处理；
  　　4 协同总经理进行重要商务接待商务谈判外事活动及相关会议，记录及跟进；
  　　5 跟进总经理的日程安排，做好行程预约，提醒总经理的时间节点安排。
  　　6 协助树立企业品牌形象，传播公司战略，提升企业知名度。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇8  　　1 协助总经理制定战略规划年度经营计划及各阶段工作目标分解，检查落实情况；
  　　2 协助总经理的企业日常工作，负责具体管理工作的实施检查督促和执行；
  　　3 根据公司的战略发展目标，与人事行政部一起做好绩效考核工作；
  　　4 配合总经理日常工作，包括重点客户接待，事务性会议的跟进和支持工作；
  　　5 配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型商务活动的策划安排组织工作；
  　　6 协助总经理处理日常事务起草各类文件方案 文稿等资料；
  　　7 参与战略合作项目的谈判，维护与战略合作伙伴的关系。
  　　8 主持公司的日常经营管理工作，实现公司经营管理目标和发展目标；
  　　9 传达和执行总经理的工作要求和指示，及时汇报及落实跟进各部门的工作进度和情况；
  　　10 负责会议的组织召开，撰写会议纪要，并跟进和落实会议决策；
  　　11负责公司有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况，组织专题调研，为总经理出谋划策；
  　　12 按总经理要求，起草关于公司综合性的报告报表总结 计划决议等文件公函；
  　　13 处理公司重大突发事件，完成总经理交办的临时性工作任务。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇9  　　1  全面协助总经理日常工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用。
  　　2  在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置实施检查督办落实执行情况。
  　　3  协助总经理调查研究了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
  　　4  做好总经理会议的组织工作和会议纪录。做好决议决定等文件的起草发布。
  　　5  协助总经理作好经营服务各项管理并督促检查落实贯彻执行情况。
  　　6  负责企业内外的公文办理，各种机构来访事宜，及时处理汇报。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇10  　　1 负责公司人力资源工作的规划，建立，执行，招聘，培训，劳动纪律等人事管理或规章制度执行。
  　　2 负责完善公司岗位招聘，协助公司各部门有效地开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。
  　　3 负责拟制公司薪酬制度和方案，建立有效地激励和约束机制。
  　　4 配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。
  　　5 积极做好各类信息收集工作，并及时向公司领导及相关部门提供有价值的信息资料。
  　　6 负责组织公司通用规章制度的拟定，修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定，对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督促，推进公司管理。
  　　7 负责公司员工活动的策划和组织，加强部门之间的协调，促进相互的团结工作。
  　　8 监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖惩事宜。
  　　9 配合总经理进配合总经理处理其他商务事项。
  　　总经理助理岗位工作职责 篇11  　　1 协助总经理进行日常事务管理，负责总经理各项日常安排的准备和协调工作；
  　　2 根据总经理要求，起草各项报告，总结，计划，决议等；
  　　3 协助总经理进行日常工作的跟踪汇报及与公司各部门之间的沟通协调；
  　　4 协助总经理进行各项目组的工作进度跟踪和资料汇编；
  　　5 完成公司日常的行政事务处理。

2. 副总经理助理工作职责

    　　以下是我整理的关于副总经理助理的工作职责，希望对大家有帮助。
        　　副总经理助理工作职责1： 
       　　1、完成副总经理指派的各项任务;
       　　2、向副总经理反馈商场信息和动态;
       　　3、熟悉并了解市场发展动向，及时向副总汇报，提出建议和意见，当好副总的助手;
       　　4、向各部门传达副总经理的日常工作方针;
       　　5、协助副总经理处理日常文件、文书工作;
       　　6、负责安排副总经理的会议日程;
       　　7、做好来电来访事务的处理并做好相关的纪录;
       　　8、配合办公室做好各部门的沟通、协调工作;
       　　9、整理、归档副总经理的文件;
       　　10、完成领导交办的其它工作。
        　　副总经理助理工作职责2： 
       　　1. 负责需由副总经理审阅、签批的文件流转、归档、查询工作。
       　　2. 负责副总经理公司内部及对外文件起草及发出工作。
       　　3. 负责副总经理办公室文件、报纸、书籍杂志的整理、归档工作。
       　　4. 负责副总经理机票、酒店预订以及外出行程安排。
        　　副总经理助理岗位职责3： 
       　　1.协助副总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。
       　　2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
       　　3.协助副总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。
       　　4.协助副总经理并参与监督、控制经营计划的实施。
       　　5.协助副总经理进行大客户开发。

3. 副总经理助理职责

 副总经理助理需要有较强的组织、协调、沟通、领导能力及  人际交往  能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力;以下是我精心收集整理的副总经理助理职责，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。
   副总经理助理职责1 
  (1)协助总经理落实战略计划及各阶段工作目标分解。
  (2)在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况并分析  总结  汇报。
  (3)协调内部各部门关系，负责公司内外重要的公文办理，及时处理并汇报。
  (4)协助总经理管理业务团队。
  (5)起草协议、公司各阶段  工作总结  和其他正式文件。
   副总经理助理职责2 
  1.协助董事长制定  企业战略  发展规划、品牌推广及传播工作并进行监督实施落地。
  2.协助董事长进行公司内、外客户关系的协调和处理。
  3.分管市场部、人事行政部、医疗服务部的日常管理工作
   副总经理助理职责3 
  一、领导日常相关工作：
  1.协调、安排领导每日  工作计划  和日程，并根据日程做好预约、接待、安排、提醒等;
  2.协助领导处理公司各项日常事务;
  3.协助领导处理各类文件、信件等，起草信函、  演讲稿  、  报告  、文件等各类综合性文件;
  4. 配合领导做好相关对外联络公关和重要接待工作;
  二、会议安排、记录：
  1.负责领导主持召集的日常会议通知的拟定、会议资料准备、会议安排、会议记录、会议纪要的整理和下发工作;
  三、日常督查督办工作：
  1.按照分管部门对会议决议事项及其他相关要求建立跟踪表，并实时跟踪、督促进度、汇报;
  四、文件送签：
  1.整理各部门送签的文件并报送领导审阅;
  2.对已签文件进行扫描存档并分类、整理。
  五、其他临时事务。
   副总经理助理职责4 
    1. 协助总经理处理日常工作，包括相关文件的起草、整理各类文书、报告，客户接待、合同谈判及签订等;
  2. 参与重要的商务洽谈及做好会议纪要与各文件的分析备份;
  3. 协助总经理维护和开拓大客户关系。
   副总经理助理职责5 
  1、协助总裁对公司进行团队管理;
  2、做公司战略规划、日常管理的智囊;
  3、负责总裁的日常行程安排;
  4、负责总裁文件，信件，函电的接收与转达;
  5、负责总裁日常经营工作中文件的起草;
  6、负责来访的接待、商务随行;
  7、协助安排外出行程。
   副总经理助理职责6 
  1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解
  2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
  3、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关
  系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召
  集业务沟通会议或工作会议
  4、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等)
  5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议
  6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关角
  决方案
  7、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要
  8、协助总经理进行公司  企业     文化   、企业战略发展的规划，配合管理
  开展企业文化工作
  9、完成上级领导临时交办的任务
   副总经理助理职责7 
  1、普通工作人员职位，协助上级执行任务;
  2、能独立处理突发事件，或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务;
  3、与其他部门的经理进行沟通;
  4、确定并安排会议时间;
  5、负责会议材料的整理、存档工作;
  6、完成上级交给的  其它  事务性工作。
    
     副总经理助理职责相关  文章  ： 
  ★  副总经理助理职责 
  ★  副总经理助理岗位职责 
  ★  总经理助理主要岗位职责 
  ★  销售副总经理助理岗位职责 
  ★  总经理助理的职责 
  ★  公司总经理助理岗位职责 
  ★  公司总经理助理职责 
  ★  公司总经理助理岗位职责具体概述 
  ★  总经理助理的主要职责 

4. 总经理助理岗位职责是什么？

总经理助理岗位职责如下：
一、要认清自己，处事有原则。
找不准位置，也就找不准工作的立足点、切入点、着力点，工作起来也就找不着“感觉”。总经理助理要把握所应扮演的角色，把握好工作分寸，管理不巨细，参谋不决断，还要不揽权，不越权，不越位，不缺位，工作要到位。
二、要耳聪目明，做好参谋工作。
从大的方面说，当助手重要的在于搞好信息、决策、督查服务。及时地捕捉信息，准确地搞好反馈，积极地当好决策参谋。不仅要善于发现问题，还要认真分析问题，给领导解决问题提供决策参考。
领导一旦采纳决策意见，还要制订决策备选方案。备选方案不能只是一种，要有多种方案，以便优中选优，“拍板定案”。决策制定后要采取得力措施抓落实，并及时搞好督促检查，搞好落实情况反馈。
三、要长袖善舞，作好各部门之间的“润滑油”。
首先要协调好上下的关系。对上：要尊重而不盲从，服务而不奴婢，更不能违背原则盲从领导。在实际工作中，不看领导眼色是不可能的，但要有分寸，要坚持原则，按章办事，不能惟命是从。
四、要高效快捷处理有关事务。总经理助理必须要有强烈的时效观念、意识，求真务实、雷厉风行的工作作风，运筹帷幄的领导艺术，在有限的时间里办好应办之事。

扩展资料总经理助理其他工作职责
1、协助总经理推动公司销售业务，组织完成公司整体业务计划；
2、总经理及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系；
3、完成公司领导安排的其他工作；
4、协助总经理对部门工作予以督导、协调；
5、与集团各部门沟通协调，确保工作计划的推进落实；
6、负责经理的有关报告、文件的撰写工作，总经理交办工作的督办、协调及落实。
参考资料来源：百度百科—总经理助理

5. 总经理助理的岗位职责

总经理助理的岗位职责有：
　　1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
　　2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
　　3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。
　　5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
　　6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
　　7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
　　8、负责保管使用企业图章和介绍信。
　　9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
　　10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

6. 总经理助理有哪些岗位职责？

问题： 我在北京一家小公司做总经理助理，每天都忙的不知道自己该干什么，感觉我的工作就是做不完，我想轻松一点，只做我责任之内的事情，请问 答案： 总经理助理大体上有以下几点职责：1.负责协助总经理客户来电话咨询详细的解答完成客户下单，分析各种客户问题，并制定方法加以解决和改善。2.根据客户的意向抓住客户的需求点，询价 盘问 或定做下单加以分析尽力使客户在我公司下单挖掘新的客户发展成长期合作的关系。3.协助总经理日常事务的处理。4.在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。5.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录；做好决议、决定等文件的起草、发布，起草、存档整理总经理签发文件。6.负责上级领导或客户的接待、参观工作，完成领导交予的其他事务。

7. 总经理助理，岗位职责是什么？

在日常工作中，总经理助理算是比较好的岗位，优秀的管理型人才，那么总经理助理的岗位职责是什么呢？让我们来看看吧！
总经理助理是总经理的助手， 作为助手， 你的工作不是提出问题， 而是为总经理解决问题或者提出解决问题的方法。帮助总经理处理一些日常事务，是总经理手的延伸。总经理助理是协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标的助理人员。

作为总经理的助手， 永远要学会沉默和慎言。 总经理助理是经理的助手， 作为助手， 你的工作就是对公司的事务向总经理的汇报和对总经理工作意向的下达和落实， 所以你的任务不是向总经理提出问题， 而是回答和落实总经理提出的问题， 永远不要在总经理面前说不知道， 而应该说我立刻去查。总经理助理既联系上下，又协调左右，既是政务的参谋，又是事务的“主管”，是总办这一运转中枢的“首脑”。

 一个合格的总经理助理必须是能够坚定的支持总经理的企业发展方针政策并且坚定的维护和保证它实施的人， 所以要求你必须多学多懂， 力争对于公司内部的事务和外部的行业资讯都必须十分的了解， 因为你是总经理对于公司各个部门各个事务的直接了解人， 同时对于人事和人力的关系和处理要十分的到位。总经理助理应认识到自己所处的地位和所应发挥的重要作用，爱岗敬业，尽职尽责地履行自己的职责，富有成效地做好总办工作。

假如你是总经理助理， 你的目的就是使总经理全面的了解他想了解的所有情况， 以便作出正确的决定和战略， 同时替他完成他所安排的一切工作， 所以一个卓越的总经理助理不是那么好干的。希望以上的内容对你有所帮助。

8. 总经理助理的职责

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 　　2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 　　3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。 　　5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。 　　6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 　　7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 　　8、负责保管使用企业图章和介绍信。 　　9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。 　　10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。